社会保険適用拡大

人事労務

社会保険の加入要件と手続き|短時間労働者・適用拡大を中小企業人事向けに解説【2026年10月改正】

中小企業人事向けに、社会保険の加入要件と手続きを解説。正社員・パートの4分の3基準、週20時間、学生・雇用見込み、2026年10月の賃金要件撤廃、企業規模の適用拡大を整理。加入判定から資格取得届、給与設定、勤務条件変更時の再判定まで表で確認できます。